【摘要】閩州教育企業(yè)人力資源管理師考試頻道為你提供：2016年下半年企業(yè)人力資源管理師二級職業(yè)資格考試真題第36題答案及解析。
36、()是指通過充實崗位的工作內(nèi)容,增加崗位技術技能含量,使崗位工作變得多樣化。
A.工作滿負荷
B.工作擴大化
C.工作豐富化
D.崗位的輪換
答案：【C】
解析：
本題出處：2016年下半年企業(yè)人力資源管理師二級考試真題
教材出處：企業(yè)人力資源管理師（二級）
第一章：人力資源規(guī)劃
第一節(jié)：企業(yè)組織結構的設計與變革
本題考點：改進崗位設計的基本內(nèi)容
工作豐富化,即在崗位現(xiàn)有工作的基礎上,通過充實工作內(nèi)容,增加崗位的技術和技能的含量,使崗位的工作更加多樣化、充實化,消除因從事單調乏味工作而產(chǎn)生的枯燥厭倦情緒,從心理、生理上滿足員工的合理要求
企業(yè)人力資源管理師第三版教材P35，改進崗位設計的基本內(nèi)容-崗位工作擴大化與豐富化
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