會計職稱：單位一次性補發(fā)工資應怎樣計算個稅

【摘要】會計職稱：單位一次性補發(fā)工資應怎樣計算個稅

　　問題：單位近日一次性補發(fā)了我們前幾個月的工資，請問這種一次補發(fā)的工資應該怎樣計算個人所得稅?

　　解答：補發(fā)工資是指由于企業(yè)資金緊張或短缺，以及調(diào)整工資級別等原因，造成未按時發(fā)放的工資部分。

　　如果屬于補發(fā)以前月份的工資，可按補發(fā)月份所屬期的費用扣除標準來計算個稅，不與發(fā)放當月的工資薪金合并計算繳納個人所得稅。

　　具體說來，補發(fā)工資可按照《關于對補發(fā)以往月份工資計算個人所得稅問題的通知》(粵地稅發(fā)[1999]239號)的規(guī)定，把補發(fā)的工資分攤回所屬月份工資薪金所得合并計征個人所得稅。

　　計算公式為：所屬月份補發(fā)工資應納稅額={[(所屬月份補發(fā)工資+原所屬月份的工資薪金所得)-費用減除額]×適用稅率-速算扣除數(shù)}-原所屬月份已繳納的個人所得稅。

　　如果不屬于補發(fā)工資性質(zhì)的，應合并當月的工資薪金收入計算繳納個人所得稅，其具體計算公式為：應納稅所得額=月工資、薪金收入-法定費用扣除標準-其它允許扣除費用;應納稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)。

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