【摘要】很多同學在咨詢?nèi)肆Y源考試相關問題的時候,都會問到:“老師,這個證書怎么樣,考了有用嗎?”當然有用,至于用在什么地方,才能發(fā)揮他的用處,今天閩州教育的小編給大家詳細的說一下。
證書本身的價值
《國家人力資源管理師》職業(yè)資格證書是目前國內(nèi)人力資源管理領域唯一受國家法律認可的職業(yè)資格證書。是企事業(yè)單位人才選拔、加薪晉升、崗位調(diào)整、級別評定的重要考核依據(jù),證書取得后,不需年審,全國通用,終身有效。而且在目前人力資源管理還是如今少數(shù)幾個行情持續(xù)看漲的職業(yè)之一。(人力資源模擬練習題)
有證書跟沒證書的差別
雖然有人力資源管理師證書,并不能代表你個人的能力,但是在求職的過程中有證書也會比沒證書有競爭力,很多時候都發(fā)揮著敲門磚的作用。在很多大企業(yè)是要求人力資源從業(yè)人員,必須擁有人力資源管理師證書的,不管你是哪個等級證書,是必須要擁有的,當然等級越高,含金量也就越高!
證書是衡量一個人長期職業(yè)規(guī)劃的參考標準之一
人力資源證書,特別是高等級的證書,都有工作經(jīng)驗的要求。對于一直從事人力資源管理師行業(yè)的人來說,你考取級別高的人力資源管理師證書,也從側面映證了你在這個行業(yè)里有長期的職業(yè)規(guī)劃。而很多公司在招聘人才的時候,都會選擇長期從事這行業(yè)的人才!
評級需要證書
評級的問題,不光企業(yè)內(nèi)部,外部也會涉及到。對內(nèi)部而言,很多公司的職級評價體系里,證書都是加分項。而提升了職級,說白了就是加工資。對外部而言,部分地區(qū),一份人力資源管理師證書可能就能讓你滿足了在當?shù)胤e分落戶的條件。當然人力資源管理師考試也是檢測專業(yè)能力的機會。
總的來說,人力資源管理師證書還是非常不錯的,你想要在這個行業(yè)里發(fā)展下去,證書是必不可少的。畢竟證書的用處還是蠻大的,同時2020年下半年人力資源管理師福建地區(qū)報名即將開始,各位想報考的小伙伴還是要抓緊時間備考。
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