2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第94題

解析：

本題出處：2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級考試真題

教材出處：企業(yè)人力資源管理師（三級）

第二章：人員招聘與配置

第二節(jié)：員工招聘活動的評估

本題考點：甄選環(huán)節(jié)的評估

面試考官應避免的心理偏差包括：(1)第一印象。(2)暈輪效應。(3)刻板印象。(4)與我相似。

企業(yè)人力資源管理師第三版教材P101，甄選環(huán)節(jié)的評估-面試方法的評估

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