【摘要】閩州教育企業(yè)人力資源管理師考試頻道為你提供:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第28題答案及解析。
28、相比用人單位的內(nèi)部勞動規(guī)則,集體合同的內(nèi)容側(cè)重于規(guī)定本單位范圍內(nèi)的( )勞動標準。
A.推薦
B.普遍
C.最高
D.最低
答案:【D】
解析:
本題出處:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級考試真題
教材出處:企業(yè)人力資源管理師(三級)
第六章:勞動關(guān)系管理
第三節(jié):集體合同管理
本題考點:集體合同的概述
集體合同規(guī)定企業(yè)的最低勞動標準,凡勞動合同約定的標準低于集體合同標準的,一律無效,故集體合同的法律效力高于勞動合同。
企業(yè)人力資源管理師第三版教材P395,集體合同的概述-集體合同與勞動合同的區(qū)別
歡迎關(guān)注閩州教育,閩州教育小編祝同學們考上理想的學府,更多學習技巧,請關(guān)注閩州教育。
報名電話:185-5969-5373(微信號)羅老師
報名地址:閩州教育學歷教育學習中心
招生網(wǎng)址:nhanhay.cn